第26章 有間公寓
因為柳立新開了綠燈,位薇第二天輕而易舉就從駱彬那兒拿到了方盛的大健康産業布局規劃,看完後,她迅速用思維導圖做了摘要,發給陳添。
陳添沒花幾分鐘就明白了方盛的布局方向,一是緊抓健康險、醫療險,實現保險與醫療的深度結合,這很正常,商業醫療保險本來就是國家醫保體制的重要補充;二是建設養生谷,打造國內最大、檔次最高的養生養老勝地,意向選址就在江城,但具體地塊尚未确定。
位薇這次功課做得簡明扼要,效率極高,他好好誇了幾句,又問:“有我們發揮的空間嗎?”
這個附加問題位薇也想過,但令她沮喪的是,方盛作為保險行業的巨頭之一,能協調的資源非常豐富,似乎根本不需要別人的援手,想來想去,能做的只有一點:方盛是去年才把總部遷到江城的,人生地不熟,安華可以牽線搭橋,幫他們疏通政府關系,拿到合适的地塊,讓養生谷得以順利落地。
陳添對這個答案明顯不滿意:“沒有別的了?”
位薇仔細回顧了一遍,無奈搖頭:“沒有別的了,而且我覺得柳總把這份規劃透露給我們的本意,應該也是想借助安華與政府的關系,盡快拿到有開發價值的地塊而已。”
“他想岔了,這屆市政府班子是純粹的GDP導向,只要養生谷項目靠譜,拿地不難,所以我們的價值無法體現。”陳添說到這裏,忽然問道,“當初微駕網的BP核心是誰定的?”
兩個話題風馬牛不相及,位薇摸不着頭腦,但還是如實說:“陸總啊,産品定位和融資規劃在我接手之前就定好了的。”
陳添不語,沉思片刻後,倏地一擡手,虎口卡住她後頸,笑吟吟說道:“來,我瞧瞧任督二脈是不是還沒打通。”
襲擊來得太過突然,沒有任何預警,位薇閃了一下沒躲開,癢得直縮脖子:“讨厭鬼,你怎麽總是動手動腳的?還罵我嬉皮笑臉,明明是你自己不莊重!”
陳添把她拖到自己身邊,笑罵道:“別人做FA是Finance-Advisor,你這FA是Finance-Assistant,對吧?人家怎麽說你就怎麽做,丢不丢人?顧問是什麽?是軍師,是謀士,是導航,是燈塔!把你的定位想清楚,笨蛋!”罵完後,手臂一送,又把她推了出去。
位薇如醍醐灌頂,渾身震動,以前張冬平給她灌輸的價值觀和工作以來秉持的方法論被瞬間撕裂,坍塌的觀念倒下去,露出背後掩藏的新世界。
是啊,作為顧問,她不是客戶方案的執行者,而是他們的智囊甚至導師,她不能完全站在客戶的立場,一味去滿足他們的各種要求,因為當局者迷,再高端的客戶都有可能一葉障目,不見泰山。她應該抽身而出,客觀理性地進行評判定位,隔岸觀火才能高屋建瓴,顧問的本質價值就在這裏。
她下意識摸着被捏疼的脖子,露齒一笑:“我懂啦,也許方盛這份方案裏有不到之處,也許我們可以找到更好的辦法,我再去研究一下。”
陳添也很滿意,幸虧被耽誤的時間短,救起來容易。他愉悅地靠上椅背,憧憬着未來的美好時光,如果手下每個人都有這麽好的悟性,很快他就能徹底當甩手掌櫃,每天曬太陽看月亮,坐享其成。
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位薇很快就找到了新思路,她研究了大健康産業後,發現一個問題,國內慢性病的發病率、死亡率在逐年攀升,現有患者近三億人,一半以上都在65歲以下,而且有越來越年輕的趨勢。
究其原因,主要是國人偏重于疾病的被動治療,忽視提前預防,更缺乏有效的健康管理。所以,她覺得,與其建立針對于年老人的養老養生谷,不如開創全年齡化的健康管理新模式,讓大部分人有機會把這些慢性病扼殺在搖籃裏。
其實,歐美部分發達國家的健康管理行業已經頗具規模,但國內産業鏈條不完整、研發力量較為薄弱,更關鍵的是,公衆認知度偏低,因此始終沒有探索出科學合理的健康管理模式,如果方盛敢把步子邁大,也許可以推進大健康産業的轉型升級。
這個構思太過大膽,她被自己吓了一跳,可翻來覆去想了許久,依舊覺得這是利國利民的大好事,以方盛的實力加上安華的推動,完全可以一試。
她把這個話題拿去和陳添探讨,陳添比她清醒得多,也現實得多,要想實現這個願景,除了要有海量的健康檔案和頂尖的大數據分析技術之外,還得整合優質醫療資源,形成一體化智能管理閉環。
有些資源和關系安華可以協調,但成本是方盛支付,風險也是方盛承擔,所以必須得摸清楚對方的态度。基于此,他又約了一場飯局,不過這次只請了駱彬,以他為傳聲筒,把這事轉達給柳立新。
一周後,駱彬給了答複,柳立新對這個建議很感興趣,希望可以看到成型的解決方案,以便報給方浩丞。位薇喜出望外,被認可、被肯定的激動讓她幹勁十足,埋頭紮入浩如煙海的外文資料中,摸索可借鑒的健康管理模式,但就在這時,海倫休假歸來,一個月頂崗期結束。
方盛的工作剛有起色,她對後續充滿期待和信心,突然交出去還真有點悵然若失,可她清楚地知道,安華不是主戰場,只是幫她過河的擺渡船,下了船,踏上彼岸,才能真正開始一展拳腳。
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位薇入投行時間短,又習慣于做執行類的工作,缺乏對行業全貌的概念性認知,所以交接完方盛後,做的第一件事就是問陳添要投資人檔案庫,一來可以對市面上活躍的投資機構有個全面了解,二來可以根據這些投資機構的偏好為其分類,以便之後做項目時進行有針對性的溝通,提高工作效率。
陳添心情欠佳,培養了一個月,好不容易用順手了又要跑,天知道他有多舍不得。
為了把人留下,他開始蠱惑她:“要不這樣,你留在安華當分析師,跟我一樣業餘做FA,一邊拿高收入,一邊幹自己愛的,賺錢興趣兩不誤,不好嗎?”
位薇笑道:“當了分析師就得扛指标,哪裏還有空做FA?你別忽悠人,趕緊把檔案庫發我!”
蠱惑失敗,陳添心情更差:“不發。”
位薇急了:“當初只說給海倫頂崗一個月,又沒說要做分析師,你怎麽能出爾反爾?”
“沒辦法,發不了啊,裝在腦袋裏怎麽發?”
位薇一愣,以為他又逗自己,便道:“我不信,那麽多家機構信息,只靠腦子怎麽記得住?”
“只靠人腦當然記不住,但我不一樣啊,我靠英特爾CPU驅動,i7,6900k,過目不忘。”
位薇氣得咬牙:“這要不是在你的地盤,我真會打你的。”
陳添哈哈一笑:“去我家,密碼你知道的,客廳書櫃第一列是行業藍皮書,只能翻閱不能帶走,最下格抽屜裏有初期VC名片,對照着自己整吧。”
按照他的指點,位薇找到了那盒名片,厚厚一疊,似乎有近千張,果然夠全的。藍皮書是各個第三方專業機構出的調研報告,每一本都價值上萬,而且都是提前按人頭定制的,一旦弄丢就很難再買到,難怪不準帶走。
她買了個名片掃描儀,帶回家正式開幹,梳理了整整一個月後,表格裏還是有大片留白,因為近一半名片上的VC根本查不到任何相關信息。
這些查無此人的投資人,有的是在這波寒潮裏倒閉了,有的是靠人脈吃飯,悄無聲息就能找到好項目,根本不需要對外宣傳,一般人自然也找不到他們的新聞報道,位薇嘗試着拿一家VC請教陳添,得到的答複頭頭是道,她又驚又喜,果然是英特爾的CPU,空白部分有辦法補齊了,檔案庫搭建勝利在望。
陳添正職工作忙碌,她不好頻繁打電話,所以用郵件把缺失的部分發了過去,然而兩周過去了也沒等到回複,她只能改變策略,在晚上或周末去觀雲悅截胡。
但棗園小區離觀雲悅太遠了,她忙完後要穿過大半個城市回家,實在浪費時間,在又一個錯過末班公交車的夜晚,困頓的她終于萌生了租房的念頭。
中介很快就找到了符合要求的房源,名叫有間公寓,離觀雲悅不過三公裏,樓下就是地鐵口。
更重要的是,觀雲悅每隔半小時就有往返小區與那地鐵口的接駁車,這極大地刺激了她的工作熱情,去找陳添的頻率迅速提高——她對他的能力拜服至極,但潛意識裏還是覺得這家夥人品不太靠譜,指不定什麽時候一個不樂意就反悔了,所以要盡快把他肚子裏的幹貨榨一榨。
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關于男女主出場年齡:女主23、男主28,上一章寫的是安華做PE十幾年,不是陳添做PE十幾年,我要哭了QAQ
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